5 и 10 июня текущего года в свободной экономической зоне «Сугд» организованы ознакомительные поездки на промышленные предприятия с участием преподавателей профессиональных лиц, мастеров производственного обучения, руководителей лицеев городов и районов ряда регионов Республики.Учебная поездка была организована в соответствии с требованиями проекта «Усиление профессионального образования и обучения», основной целью которого является ознакомление с производственным процессом, современными производственными технологиями, укрепление сотрудничества между учебными заведениями и работодателями.
Глава Администрации Камолиддинзода И. поприветствовал гостей в конференц-зале и предоставил участникам подробную информацию об условиях, существующих преимуществах и возможностях СЭЗ «Сугд».В свою очередь, руководитель группы Бобоев Сангин рассказал об организации ознакомительных поездок, их цели и о проекте «Усиление профессионального образования и обучения». Так же в ходе встречи участники получили ответы на интересующие их вопросы.
После презентации СЭЗ «Сугд» согласно программе визита гости посетили ряд предприятий СЭЗ «Сугд». Гости ознакомились с ходом деятельности и производством продукции ОАО «Ариана Метал Пласт», ООО СП «Силкоат Бойя», ООО СП ТТ «Таджпроф», ООО «Стар Пласт» высоко оценив качество выпускаемых продукции гости обсудили с руководствами компании о возможностях сотрудничество.
Следует отметить, что Министерству труда, миграции и занятости Республики Таджикистан для реализации проекта «Усиление профессионального образования и обучения» организовывает подобные туры в пяти приоритетных секторах экономики как энергетика, сельское хозяйство, транспорт, строительство и туризм.
Также были организованы ознакомительные поездки на промышленные предприятия за пределами СЭЗ «Сугд» в ОАО «Ковровый комбинат Гулистон», ООО «Органик Ян» (в Джаббор-Расуловском районе), ООО «Джавони», Насоджи Худжанд, предприятие по переработке мяса ООО «Кабири Худжанд».
Свободная экономическая зона «Сугд» установила сотрудничество с Технологическим парком Таджикского государственного университета права, бизнеса и политики (ТГУПБП), в результате которого планировалось усовершенствовать деятельность действующих субъектов.
Данное намерение было осуществлено в рамках реализации проекта Пешсаф, где десять отобранных команд из числа студентов и старшеклассников изучили деятельность субъектов и выявили конкретные проблемы и пути их инновационных решений.
Для участия в проекте были привлечены такие предприятия СЭЗ, как Равзана Пластик, Стар Пласт, Ариана Метал Пласт, Фортуна-Ко, Арча Мебель, Силкоат Бойя и другие.
В основном, участники проекта работали в таких направлениях, как маркетинг, продвижение товаров, SMM, HR и т.д.
16 апреля 2021 года на финальном мероприятии (питчинг) 8-ого цикла проекта Пешсаф, финансируемый UNICEF Таджикистан, из 10 инновационных проектов конкурсным жюри было отобрано 5 проектов-победителей, которые получат первоначальное финансирование в размере от 2 до 3 тысяч сомони.
Проекты будут представлены компаниям в СЭЗ, которые уже изъявили готовность приобрести некоторые из идей участников. Это даст возможность молодым специалистам получить не только профессиональный опыт работы с частным сектором, но и возможность дополнительного дохода, а предприятиям – инновационные решения существующих проблем.
Коллектив Администрации СЭЗ «Сугд» во главе с ее руководителем поздравляет Вас с прекрасным праздником весеннего равноденствия – Навруз! Пусть этот весенний праздник принесет в каждый дом счастье и благополучие!Крепкого здоровья, исполнения всех надежд, мира и согласия!
Технический колледж ведет свою деятельность на территории свободной экономической зоны «Сугд» с 2014 года. За это время он выпустил свыше 500 студентов различных технических специальностей.
Широкая разновидность специальностей, качественная система преподавания, возможность проходить практику в собственных технопарках и многое другое отличает колледж от других технических учебных заведений.
Самыми востребованными среди абитуриентов на сегодняшний день являются специальности в медицинской, автомобильной, энергетической и экономической сфере. Всего же колледж предлагает около 20 специальностей. В нынешнем учебном году появились две новые – биотехнические системы и технологии (биотехник-технолог) и технология медицинской диагностики и лечения (технолог-техник-лаборант).
Необходимо отметить, что колледж выпускает технологов-фармацевтов, которые могут не просто работать продавцами в аптеках, но и проводить лабораторные исследования, изготавливать лекарственные препараты по индивидуальным назначениям врачей.
Техническое образование в колледже можно получить очно и заочно (дистанционно). Срок обучения составляет 3 года. Дальше можно продолжить обучение не только в отечественных вузах, но в Узбекистане и России. При этом сдача экзаменов для поступления не требуется.
Активные студенты с хорошей успеваемостью могут пройти практику в зарубежных компаниях мирового уровня.
Сейчас в колледже обучаются около 600 студентов, но руководство прилагает все усилия, чтобы студентов становилось больше. Ведь не смотря на преимущества высшего образования, техники ценятся всегда.
Администрация Свободной экономической зоны «Сугд» объявляет конкурс на замещение вакантной должности юриста.
Основные обязанности:
анализ нормативно-правовых актов, касающихся деятельности свободных экономических зон и их администраций;
анализ, разработка и участие в заключении различных договоров, в том числе материалов по должникам перед Администрацией СЭЗ «Сугд»;
участие в судебных (экономических) заседаниях в качестве представителя Администрации СЭЗ «Сугд»;
учет и хранение находящихся в производстве и законченных исполнением судебных дел;
осуществлять контроль над погашениями существующих долгов перед Администрацией СЭЗ «Сугд»;
принимать меры к исполнению вступивших в законную силу судебных актов;
подготавливать совместно с другими сотрудниками Администрации СЭЗ «Сугд» предложения об изменении действующих профильных нормативно-правовых актов, имеющих отношение к деятельности СЭЗ;
продвижение кадровой политики Администрации СЭЗ «Сугд» и т.п.
Основные требования:
высшее профессиональное (юридическое) образование;
стаж работы по специальности не менее 3 (трех) лет;
знание основных законов и правовых норм РТ (знание системы налогообложения в РТ приветствуется);
знание таджикского и русского языков;
честность, пунктуальность и ответственность.
Условия:
оформление по трудовому кодексу РТ;
полный рабочий день 5/2;
заработная плата на уровне государственных учреждений;
возможность профессионального, карьерного роста;
дружный коллектив;
общий служебный транспорт.
Для дополнительной информации можете обращаться по телефону:
+992(44)630-11-90
Заинтересованных кандидатов просим прислать резюме или CV (просьба в теме письма укажите наименование должности) по электронной почте: info.fezsughd@gmail.com
Последняя дата подачи документов 19.03.2021 г.
Только отобранные кандидаты будут вызваны на собеседование.
17 февраля в СЭЗ «Сугд» состоялась пресс-конференция по итогам 2020 года. Руководитель Администрации Илёсиддин Камолиддинзода рассказал журналистам, каких показателей удалось добиться СЭЗ, несмотря на непростой для всех год.
Несмотря на пандемию коронавируса, основные производственные показатели сохранили тенденцию роста. Например, в 2019 году субъектами СЭЗ было произведено продукции и оказано услуг на сумму 167,5 млн.сомони. Этот показатель в 2020 году составил 169,8 млн.сомони. Наряду с объемом производства, выросли и показатели экспорта и выплаты в государственный бюджет.
По словам руководителя Администрации, в этом году будет уделено особое внимание на привлечение инвестиций и создание новых предприятий. Было отмечено, что уже имеются предварительные договоренности с несколькими заинтересованными инвесторами, которые из-за пандемии не смогли посетить СЭЗ в прошлом году.
В настоящее время в СЭЗ активно ведутся работы по строительству новых производственных предприятий и благоустройству территории. К 30-летнему юбилею независимости республики запланировано открытие новых субъектов. Запуск этих предприятий даст импульс для дальнейшего увеличения общих показателей СЭЗ, включая создание новых рабочих мест.
В завершении пресс-конференции для журналистов была организована экскурсия по одному из успешных предприятий – Ариана Метал Пласт, которое производит детские средства для передвижения (велосипеды, коляски, ходунки и т.д.).
16 февраля СЭЗ «Сугд» посетило руководство Федерации независимых Профсоюзов Таджикистана, в частности председатель республиканской Федерации профсоюзов Маликшо Неъматзода, глава Согдийской Федерации профсоюзов Шарифулло Абдуллозода и другие ответственные лица.
Поскольку Маликшо Неъматзода был назначен главой Федерации независимых профсоюзов в ноябре 2020 года, целью визита было его ознакомление с трудовой деятельностью в СЭЗ «Сугд».
Надо отметить, что на территории СЭЗ действуют крупные промышленные предприятия, где работают от 10 до 130 человек. Сотрудники самой Администрации, а их в среднем 30, являются членами профсоюза вот уже десятый год.
В рамках визита гости посетили два крупных субъекта СЭЗ. На предприятии Ариана Металл Пласт, которое производит детские средства для передвижения – велосипеды, коляски, ходунки и т.д., работают около 115 сотрудников в 3 смены. В компании Арча мебель трудятся 36 сотрудников.
Гости посетили производственные цеха и ознакомились с условиями труда, которые являются приоритетом в деятельности Федерации профсоюзов. Пообщавшись с сотрудниками, они узнали об условиях и безопасности их труда, оплате заработной платы, защите прав и отдыха.
По итогам встречи руководство Федерации профсоюзов отметило высокий уровень созданных для работников условий. В свою очередь руководители предприятий отметили важную роль, которую играют профсоюзные организации в развитии общества и защите интересов трудящихся.
Визит завершился вручением членских билетов и значков работникам предприятия Арча мебель, а гостям – памятных подарков.
В СЭЗ «Сугд» полным ходом идет строительство новых предприятий. Какую продукцию они будут выпускать и сколько уже вложено инвестиций в строительные работы, смотрите в нашем видеосюжете.
Учебная поездка была организована в соответствии с требованиями проекта «Усиление профессионального образования и обучения», основной целью которого является ознакомление с производственным процессом, современными производственными технологиями, укрепление сотрудничества между учебными заведениями и работодателями.
В свою очередь, руководитель группы Бобоев Сангин рассказал об организации ознакомительных поездок, их цели и о проекте «Усиление профессионального образования и обучения». Так же в ходе встречи участники получили ответы на интересующие их вопросы.
Следует отметить, что Министерству труда, миграции и занятости Республики Таджикистан для реализации проекта «Усиление профессионального образования и обучения» организовывает подобные туры в пяти приоритетных секторах экономики как энергетика, сельское хозяйство, транспорт, строительство и туризм.
